فرد فاقد پرونده کارگزینی و اصرار شهردار رشت؛ آثار تصمیمات پایان شورای ششم بر بدنه شهرداری
اختصاصی/ گیلان صدر: پس از سلسله گزارشهای گیلانصدر درباره وضعیت بحرانی مدیریت نیروی انسانی در شهرداری رشت، اکنون بررسی دقیق لایحه انتقال دائم ۲۰ نفر به بدنه شهرداری وارد مرحله تازهای شده است. لیست این افراد در اختیار گیلانصدر قرار گرفته و بررسی اولیه اسامی، پرسشهایی را مطرح کرده است. نتایج اولیه نشان میدهد یکی […]
تراکم نیروی انسانی و بار مالی بلندمدت؛ هشدار درباره لایحه جدید شهرداری رشت
اختصاصی/ گیلان صدر: شهرداری رشت سالهاست با بحران جدی در مدیریت نیروی انسانی روبهروست و به نظر میرسد این سازمان به حیاط خلوت مدیریت برخی نیروها و منابع تبدیل شده است؛ جایی که تصمیمات مهم نیروی انسانی بدون شفافیت و نظارت، تنها بر اساس رفاقت و اهداف سیاسی اتخاذ میشود. گزارشی مفصل از سایت گیلان […]
برخورداری از نیروی انسانی توانمند جزء مزیت های شركت است
مسعود صادقی مدیرعامل شرکت توزیع نیروی برق استان گیلان به مناسبت روز جهانی کارگر در جمع تعدادی از برقکاران و کارکنان شرکت حضور یافت و ضمن تبریک این روز از زحمات کارگران سطح شرکت تقدیر و تشکر کرد. به گزارش گیلان صدر: صادقی خاطرنشان کرد: منابع انسانی در هر سازمان اهمیت بسیاری دارد؛ چرا که […]
نیاز فوری دانشگاه علوم پزشکی گیلان به نیروی انسانی متخصص و ماهر در مراکز بهداشتی و درمانی
رئیس دانشگاه علوم پزشکی گیلان در نشست مشترک با معاون توسعه مدیریت، منابع و برنامهریزی وزارت بهداشت، ضمن تشریح آخرین وضعیت زیرساختهای نظام سلامت استان، بر ضرورت تأمین اعتبار جهت تکمیل و احداث طرحهای عامالمنفعه نظام سلامت گیلان شد. به گزارش گیلان صدر: محمدتقی آشوبی، رئیس دانشگاه علوم پزشکی گیلان با بهروز رحیمی، معاون توسعه مدیریت، […]
نیروی انسانی كارآمد بالاترین سرمایه شركت است
مهندس محمدتقی مهدیزاده مدیرعامل توزیع برق استان گیلان ضمن بازدید از امورهای توزیع برق سه و چهار رشت، به تبریک سال نو و قدردانی از زحمات کارکنان این امورها پرداخت. گیلان صدر: وی طی این بازدیدها اظهار داشت: تلاش شبانه روزی همکاران برای تامین برق مطمئن و پایدار و نهایتا جلب رضایت مردم شایسته تقدیر […]
رفع عقب ماندگی های حوزه سلامت گیلان/ نیازمند ۶۵۰ نیروی انسانی هستیم
رییس دانشگاه علوم پزشکی گیلان: